본문/내용
1. 서론
경영 활동의 근본적인 목적은 인간의 욕구 충족과 삶의 질 향상에 있다. 경제 활동의 조직화라는 측면에서 경영은 필수적인 역할을 수행하며, 단순히 이윤 창출을 넘어 사회적 책임과 지속가능한 발전이라는 더욱 광범위한 영역으로 그 의미가 확장되어 왔다. 역사적으로 경영은 효율적인 생산과 분배에 초점을 맞춰왔지만, 현대 사회에서는 환경 문제, 사회적 불평등, 윤리적 갈등 등 다양한 사회적 문제에 대한 책임감 있는 대응이 요구된다. 따라서 경영은 이윤 추구와 더불어 사회적 가치 창출을 동시에 추구하는 복합적인 개념으로 이해되어야 한다. 이러한 변화된 맥락 속에서 경영의 본질과 중요성을 재해석하고, 새로운 경영 패러다임을 제시하는 것이 본 연구의 목표다. 특히 지속 가능한 발전을 위한 경영 전략, 다양한 이해관계자와의 조화로운 관계 구축, 기술 발전에 따른 경영 환경 변화에 대한 대응 등이 중요한 논의 주제가 될 것이다. 이를 통해 경영이 단순히 경제적 활동을 넘어 사회 전반에 긍정적인 영향을 미치는 핵심 요소임을 보여줄 수 있다. 궁극적으로는 경영이 인간 중심의 가치를 추구하고, 더 나은 사회를 만드는 데 기…