[삼성생명 면접] 영업관리직(26년 하반기 신입사원) 면접기출 1분 자기소개 압박질문답변 면접족보

1. 삼성생명에 지원한 이유와 영업관리직을 선택한 이유는 무엇입니까

답변: 제가 삼성생명 영업관리직에 지원한 이유는 개인의 영업성과를 만드는 것을 넘어 여러 사람의 성장을 통해 조직 전체의 성과를 만드는 업무를 하고 싶기 때문입니다. 보험은 한 번의 판매로 끝나는 상품이 아니라 고객의 생애와 오랜 기간 연결될 수 있기 때문에 단순히 계약 건수를 높이는 것보다 올바른 상담과 지속적인 고객관리를 수행할 수 있는 영업조직을 만드는 것이 중요하다고 생각합니다. 저는 사람마다 잘하는 부분과 어려움을 느끼는 부분을 파악하고 그 원인을 찾아 행동을 변화시키는 과정에 강점이 있습니다. 삼성생명에 입사한다면 처음에는 현장의 영업 프로세스와 상품, 고객 상담과 조직 운영방식을 철저히 배우겠습니다. 이후에는 실적을 독촉하는 관리자가 아니라 데이터를 통해 문제를 발견하고 구성원에게 필요한 교육과 코칭을 제공해 스스로 성과를 만들 수 있게 하는 영업관리자가 되고 싶습니다.
2. 삼성생명 영업관리직이 직접 보험을 판매하는 영업직과 다른 점은 무엇이라고 생각합니까

답변: 직접 영업이 자신의 고객과 실적을 만드는 역할이라면 영업관리…