본문/내용
1. 기술보증기금의 적합인재와 직무기술서를 참고하여 본인이 지원한 분야(직무)에 필요한 역량을 발전시키기 위해 했던 경력, 경험, 교육, 자격 등에 대해서 상세히 기술하시기 바랍니다.
기술보증기금 이공계(융합) 직무에 필요한 핵심 역량은 기술을 기술 자체로만 보지 않고, 기업의 사업화 가능성시장성재무적 지속가능성공공지원 타당성까지 함께 판단하는 융합적 사고라고 생각합니다. 저는 이러한 역량을 기르기 위해 이공계 기반의 문제분석 역량과 경영재무적 판단 능력을 함께 키워왔습니다.
이공계 학습 과정에서는 문제를 구조화하고 원인을 검증하는 훈련을 반복했습니다. 실험이나 프로젝트를 수행할 때 단순히 결과값을 얻는 데 그치지 않고, 조건이 달라졌을 때 왜 결과가 달라지는지, 오차가 발생했다면 어떤 변수 때문인지, 개선하려면 어떤 기준을 먼저 잡아야 하는지를 확인했습니다. 이 과정에서 기술평가 업무의 기초가 되는 논리적 사고와 근거 중심 판단 태도를 익혔습니다. 기술보증기금의 업무 역시 기업이 보유한 기술의 독창성, 구현 가능성, 경쟁기술 대비 차별성, 사업화 단계의 위험요인을 종합적으로 살펴야 한다고 생각합니다. 저는 …