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인바디 SW개발(2026 상반기 신입) 자기소개서
1. 향후 AI가 업무의 상당 부분을 수행하는 환경이 도래한다고 가정할 때, 본인이 조직에서 지속적으로 필요한 인재가 될 수 있다고 생각하는 이유는 무엇입니까
본인의 강점, 성장 가능성, 그리고 이를 보여주는 경험을 중심으로 작성해 주세요.
처음 ChatGPT를 사용해 코드를 작성해 보았을 때 적지 않은 충격을 받았습니다. 간단한 기능 구현은 물론이고 알고리즘 설명과 디버깅 방향까지 제시해 주는 모습을 보며 `앞으로 개발자는 어떤 역할을 해야 할까`라는 고민을 하게 되었습니다. 하지만 여러 프로젝트를 수행하면서 내린 결론은 명확했습니다. AI는 매우 뛰어난 도구이지만, 어떤 문제를 해결해야 하는지 정의하고, 사용자가 진짜 원하는 것이 무엇인지 발견하며, 기술을 현실의 문제 해결로 연결하는 역할은 결국 사람이 해야 한다는 것입니다. 저는 이러한 능력이 AI 시대에도 조직에서 지속적으로 필요한 인재를 만드는 핵심 역량이라고 생각합니다.
저의 가장 큰 강점은 문제의 원인을 끝까지 추적하는 집요함입니다. 단순히 결과가 나오면 만족하는 것이 아니라 왜 그런 결과가 나왔는지 이해해야 마음이 편한 성격입니다. 이러한 성향은 대학 시절 진행했던 건강관리 앱 개발 프로젝트에서 잘 드러났습니다.
당시 팀원들과 함께 사용자의 운동 기록과 신체 데이터를 기반으로 건강 상태를 관리하는 모바일 애플리케이션을 개발했습니다. 저는 백엔드 개발과 데이터 처리 로직을 담당했습니다. 프로젝트 초반에는 기능 구현에 집중하다 보니 사용자의 운동 기록을 조회하는 API의 응답 속도가 예상보다 느려지는 문제가 발생했습니다. 개발 단계에서는 큰 문제가 없었지만 실제 테스트 데이터를 넣자 응답 시간이 급격히 증가했습니다.
처음에는 서버 사양 문제라고 생각했습니다. 하지만 서버 성능을 높여도 개선 효과는 크지 않았습니다. 이 과정에서 AI 도구를 활용해 …
처음에는 서버 사양 문제라고 생각했습니다. …