본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 신속한 의사결정과 팀 협업에 강하다는 점입니다. 입사 후 첫 달에 간호사 8명으로 구성된 팀의 업무분장을 재조정했고, 주간 계획표를 도입해 이틀 만에 초과근무를 12% 줄였습니다. 구체적으로는 3교대의 호출 시스템을 개선해 야간 당직 시 실제 환자 대기 시간을 평균 7분에서 4분으로 단축했고, 간호회의 참석률을 62%에서 92%로 상승시켰습니다. 또한 환자 안전관리 측면에서 중심정맥카테터 관리 준수율을 86%에서 97%로 높였고, 합병증 발생률은 동기간 0.9%에서 0.4%로 감소했습니다. 이러한 개선은 현장 데이터를 바탕으로 매주 KPI를 점검하고, 문제가 나타나면 24시간 내 해결책을 제시하는 루틴을 도입한 결과입니다. 단점으로는 때로 세부 지표에 과도하게 집중해 큰 그림이 흐려질 수 있다는 점이 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 팀 목표를 설정할 때 환자 만족도, 간호사 피로도, 현장 안전성이라는 균형지표를 함께 검토하고, 월별 리뷰에서 교차부서 협업 사례를 반영하고 있습니다. 예를 들어 특정 보호구 공급이 지연되던 문제를 의약팀과의 주간 회의에서 해결하여 공급시간을 평균 28…