본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 먼저 근면성과 책임감입니다. 설비 운영 팀에서 매주 평균 15건의 점검 로그를 작성하고 3교대 근무를 원활히 운영하기 위해 2주 단위로 매뉴얼을 업데이트해 왔습니다. 이러한 과정에서 98%에 이르는 가동률 유지와 5분 이내 장애 응대율 달성을 이뤄냈습니다. 두 번째 장점은 체계적 문제해결 능력입니다. 고장 이력 분석을 통해 패턴을 파악하고 원인 분류를 4단계 체계로 정리해 데이터화했습니다. 예를 들어 냉동설비의 압축기 진동 문제가 발생했을 때, 진동 원인을 베어링 마모, 부피유지 오차, 냉매 불균형으로 구분하고 각각에 대해 개선책을 수립해 2주 내 해결율을 90%에서 98%로 올렸습니다. 세 번째 강점은 협업과 커뮤니케이션입니다. 현장 팀원 12명과의 주간 회의를 통해 위험요소를 1차로 공유하고, 유지보수 일정과 예비 부품 재고를 투명하게 관리했습니다. 그 결과 비가동 시간은 월 7시간에서 2시간으로 감소했고, 품질 관리팀과의 교차 점검에서 재작업률을 4% 포인트 낮추었습니다. 다만 개선해야 할 점은 일을 너무 완벽하게 하려는 경향이 있어 일정 관리가 다소 빡빡해질 때가…