본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀과의 협업에서 시너지를 낼 수 있는 조정형 성격입니다. 과거 프로젝트에서 팀원 간 역할 분담을 재정렬하고 의사소통 채널을 간소화한 결과, 일정 준수율이 92%에서 98%로 상승했고 생산 라인 가동률은 3개월 평균 4.2% 포인트 개선되었습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 생산 현장의 실적 데이터를 매일 모니터링하고 이슈를 4단계로 분류하여 우선순위를 즉시 조정합니다. 예를 들어 품질 불일치로 인한 스크랩이 증가하던 시기에 2주 간의 원인 규명 프로젝트를 주도해 재작업률을 7%에서 2%로 감소시켰고, 그 결과 연간 재고비용이 약 1억 원 이상 절감되었습니다.
단점으로는 가끔 너무 세부에 집중하는 경향이 있어 의사결정 속도가 다소 느려질 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 매주 5분 생활형 미팅에서 핵심지표를 요약하고, 중요한 이슈는 즉시 전파하는 프로세스를 유지합니다. 이로써 팀 내 신속한 의사소통과 전사 일정의 연계가 강화되어, 생산현장의 비가용 시간을 평균 12% 감소시키는 효과를 얻었습니다. 또 다른 보완점으로는 갈등 상황에서 중재 역할을 자주 맡아왔는데, 이 과…