본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 문제를 구조적으로 접근하는 방식과 빠른 의사결정 능력입니다. 프로젝트 초기에는 요구사항이 불완전할 때가 많아 팀원 간 우선순위 충돌이 발생하는데, 이해관계자와의 인터뷰를 통해 핵심 KPI를 3가지로 축약하고, 워크플로우를 6단계로 재설계합니다. 예를 들어 이전 프로젝트에서는 마이크로서비스 도입으로 배포 시간의 변동성이 35% 감소했고, 장애 복구 시간을 40% 단축했습니다. 이는 로그 기반의 근원인 분석과 자동화된 테스트 파이프라인 구축 때문입니다. 또한 팀 내 커뮤니케이션에 있어서는 ‘투명한 의사소통’을 중요시합니다. 주간 목표를 문서화하고, 이슈 트래킹 시스템에 매일 업데이트를 남겨 누구나 실시간으로 상태를 파악하도록 했습니다. 그 결과 협업 속도가 평균 12% 향상되었고, 기능 변경의 회고에서 재작업률이 18% 감소했습니다. 단점으로는 한 번에 여러 이슈를 동시 관리할 때 가끔 우선순위 혼선이 발생하는 점입니다. 이를 보완하기 위해 스프린트 시작 시 3가지만 핵심 초점을 명시하고, 동료에게 1:1 코칭을 요청하며 대시보드의 KPI를 주기적으로 재정렬합니다.…