본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제를 구조적으로 분석하고, 데이터를 기반으로 의사결정을 내리는 성향을 갖고 있습니다. 협업 시에는 역할 분담과 일정 관리가 명확해야 팀 효율이 높아진다는 신념으로, 최근 프로젝트에서 4인 팀의 업무 분담표를 3일에 걸쳐 재구성해 작업 재오류율을 12%에서 3%로 감소시켰습니다. 또한 실패를 두려워하지 않는 분위기를 조성하기 위해 정기적인 피드백 회의를 주 1회 진행했고, 이로써 이슈 해결 소요 시간이 평균 22시간에서 9시간으로 단축되었습니다. 숫자 기반 의사소통을 통해 이해관계자와의 신뢰를 높이는 데 집중합니다. 다만 계획 대비 실행이 지연되는 경우가 종종 있어, 우선순위 재조정 능력을 키우고 있습니다. 이와 관련해 최근 6주간 업무 로그를 분석해 주요 병목을 3건으로 축약하고, 각 병목마다 해결 대안을 2가지 이상 제시해 실행 중입니다. 이를 통해 프로젝트 일정 준수율이 95% 이상으로 유지되도록 관리 역량을 강화했습니다. 앞으로는 에너지 저장 시스템 개발과 같은 도전적 과제를 해결하는 과정에서 데이터 품질 관리와 자동화 테스트 커버리지를 확대하여 모듈 신뢰성을 높이려 합니…