본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 목표 지향성과 문제 해결 능력의 조합이다. 대학 시절 팀 프로젝트에서 4주 만에 과제를 완수하기 위해 주간 목표를 3단계로 나누고 매일 피드백 회의를 열었으며, 결과물의 품질은 비교 기준 대비 18% 개선되었다. 또한 데이터 기반 의사결정에 강점이 있어, 실무 현장에서도 수치로 확인 가능한 성과를 내왔다. 팀 내 갈등이 발생했을 때는 중재자 역할을 자주 맡아 갈등 원인을 분류하고, 이해관계자별 기대치를 1대1 면담으로 재정렬했다. 그 결과 프로젝트 납품 시간을 평균 12% 단축했고, 재작업률도 7%에서 3%로 감소시켰다. 반면 단점으로는 때때로 완벽주의 경향이 있어 속도가 다소 느려질 때가 있다. 이를 보완하기 위해 긴급 이슈 발생 시 우선순위를 바로 3가지로 정의하고, 2시간 단위로 피드백 주기를 강제 운영해 중요도 높은 이슈에 집중하도록 습관화했다. 예를 들어 제조 현장의 공정 개선 프로젝트에서 데이터 수집 초기 진척이 느려 팀원간 혼란이 증가하자, 모든 수집 지표를 KPI 카테고리로 재정렬하고 데이터 품질 점검표를 도입해 이슈 건수를 40% 감소시켰다. 이러한 경험은 …