목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
현대모비스 생산기술(전장_검사)
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 장점은 문제를 구조적으로 분석하고 근원인을 빠르게 파악하는 능력입니다. 생산라인에서 발생한 불량의 원인을 찾기 위해 5왜 기법과 fishbone 다이어그램을 활용해 데이터와 현장 관찰을 교차 검토했습니다. 예를 들어 핀치포인트 구간에서 불량률이 2.5% 상승하던 때, 생산 기록과 설비 로그를 합치고 3주간의 샘플링 데이터를 재분석하여 설비 진동 이상과 공정 파라미터 편차를 확인했습니다. 그 결과 공정 파라미터를 미세하게 보정하고 교정 주기를 2배 늘려 불량률을 0.4%까지 감소시켰습니다. 팀원과의 의사소통에서도 경청을 우선으로 하여 현장 근로자들의 노하우를 수집하고, 이를 바탕으로 작업 표준서를 재정비했습니다. 이 과정에서 매일 15분간의 현장 미팅을 도입하였고, 이로 인해 이슈 해결 소요 시간이 평균 28% 감소했습니다. 단점으로는 초기에는 세부 데이터에 집착해 회의 시간 관리가 다소 부족했지만, 이후 PDCA 루프를 도입하고 스프린트 단위로 목표를 설정하여 1주일 단위의 목표 추적표를 사용하게 되었습니다. 이로써 생산성은 주당 6천 대 규모의 라인에서 9% 가량 증가했고, 결…