본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 장점은 책임감과 팀원 간 협업에 따른 시너지를 극대화하는 능력입니다. 전 직무에서 프로젝트 관리와 제조 설비 운영을 담당하며 생산성 향상을 18%에서 27%까지 끌어올린 경험이 있습니다. 예를 들어, 한달 간의 가동률 관리에서 설비 고장률을 2.8%에서 1.2%로 감소시켰고, 이를 위해 PM884 표준에 맞춘 예방보전 계획을 수립했습니다. 또한 데이터 분석을 통해 공정 변동 원인을 파악하고, 3단계 개선 프로세스를 도입했습니다. 첫 단계로 현상 파악에 1주일, 두 번째로 설비별 원인규명에 2주, 세 번째로 해결책 적용 및 검증에 1주를 할애하였습니다. 그 결과 특정 공정에서 대기시간이 12% 감소했고, 불량률은 연간 0.45%에서 0.22%로 절감되었습니다. 이와 같은 성과는 팀원과의 명확한 역할 분담과 목표 공유에서 시작되었습니다. 매주 회의에서 데이터 시각화 도구를 활용해 KPI를 공유하고, 문제 발생 시 즉시 대응하는 체계를 구축했습니다. 또 한편으로는 소통의 투명성을 중시했습니다. 현장 출입자에 따른 작업 지그의 배치 오류를 줄이기 위해 5S 점검표를 전사에 적용하고, 현장 1:1 피드백을 통해 0.…