본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 문제 해결에 집중하는 집요함과 팀 내 소통의 신속성입니다. 기존에 품질관리 업무를 수행하며 데이터 기반 의사결정을 중시해 왔습니다. 예를 들어 생산 라인에서 불량률이 3%에서 1.2%로 감소한 사례가 있습니다. 원인 분석을 위해 5 Why 기법과 Ishikawa 도표를 병행했고, 1주 단위로 샘플링 크기를 200에서 500으로 확장하며 트렌드를 모니터링했습니다. 그 결과 4주 연속으로 특이점이 발견되어 즉시 공정 파라미터를 조정했고, 재발률은 0.6%까지 낮아졌습니다. 이 과정에서 데이터 수집의 정확성이 중요하다고 판단해 측정 도구의 캘리브레이션 주기를 기존 2주에서 매주로 단축했고, 내부 감사에서 측정 편차를 평균 0.8%에서 0.2%로 감소시켰습니다. 또한 팀 내 커뮤니케이션을 강화하기 위해 주간 QA 미팅을 도입했고, 각 팀별 핵심 지표를 KPI 대시보드에 시각화해 공유했습니다. 이로써 생산, 설비, QC 간 협업이 20% 빠르게 이루어졌고, 신규 입사자의 온보딩 시간도 2주에서 1주로 단축되었습니다. 반대로 단점으로는 때때로 완벽주의 성향이 과도한 확인으로 업무 속도를 저하시킨다는 점…