본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 목표를 달성하기 위해 계획적으로 움직이는 편이고, 세부 데이터를 기반으로 의사결정을 내리는 성향이 강합니다. 과거 프로젝트에서 4인 팀 리더로 참여하며 일정 지연 없이 최종 보고서를 3주 앞당겨 제출한 경험이 있습니다. 이 과정에서 업무 분담을 명확히 하고, 매주 1회 피드백 회의를 통해 문제점을 조기에 발견해 해결했습니다. 또한 새로운 시스템 도입에 대해 겸손하게 배울 자세를 유지합니다. 단점으로는 때때로 완벽성을 추구하다가 자칫 과도한 수정으로 시간이 늘어지는 경향이 있어, 최근에는 우선순위 기반으로 최소한의 구현을 먼저 확보한 뒤 개선하는 방식으로 보완하고 있습니다. 예를 들어 생산성 향상을 위해 주당 2회 체크리스트를 활용했고, 이를 통해 실무 처리 시간은 평균 13% 감소했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정의 신뢰성을 높이기 위해 성과 지표를 시각화하고, 매월 재계획 회의를 통해 편차를 6% 이내로 유지했습니다. 팀원 간 커뮤니케이션에서도 열린 태도를 유지해 의견 충돌 시 중재 역할을 자임하고, 다양한 관점을 반영한 의사결정으로 프로젝트 만족도를 한 차례 92%까지…