본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격은 주도적이면서도 협업에 강한 편입니다. 과거 프로젝트에서 맡은 바 역할을 명확히 정의하고 일정 관리를 철저히 하는 습관이 있습니다. 예를 들어 전사 결재 프로세스 개선 프로젝트에서 담당 업무를 세부 단계로 쪼개고 매주 2회의 점검 회의를 통해 진행 상황을 공유했습니다. 그 결과 승인 대기 시간이 평균 3일에서 1.5일로 단축되었고, 재작업 비율은 12%에서 5%로 감소했습니다. 이 과정에서 데이터 분석을 통해 원인 파악이 중요하다는 것을 깨달았고, 수치화된 목표를 설정해 팀의 동기부여를 높였습니다. 다만 완벽주의 성향이 지나쳐 일정에 차질이 빚어질 때가 있었는데, 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스와 OKR을 도입했습니다. 이를 통해 중요도와 긴급도를 구분하고, 주간 목표를 명확히 제시하여 팀원들에게 현실적인 기대치를 전달했습니다. 개인적으로 실수에 관대하고 피드백을 적극적으로 구하는 편이라, 팀 내 심리적 안전감을 높이는 데 기여했습니다. 실제로 한 분기 동안 피드백 루프를 통해 오류 재현률을 22%에서 9%로 낮춘 사례가 있습니다. 또한 데이터 시각화에 능숙하여 복잡…