본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 장점은 정확성 yung, 협업 의지, 문제 해결 능력의 조합입니다. 과거 현장 관리 업무에서 수치 기반 의사결정을 중시하는 습관으로 프로젝트의 예산 편성 오차를 3%에서 1%로 감소시킨 경험이 있습니다. 예를 들어 현장으로 투입되는 자재의 발주 수량을 실측치 대비 4% 차이로 산출하던 방식을, 현장별 3주 단위 품목별 소요량 검증표를 도입하여 2주 단위로 재계산하도록 바꾸었습니다. 그 결과 연간 재고 회전율이 1.9회에서 2.4회로 증가했습니다. 또한 팀 내에서 문제 발생 시 원인-영향 분석(42가지 원인 카테고리)을 통해 8시간 이내에 재발 방지 대책을 수립하는 프로세스를 운영했습니다. 이로써 동일 구간의 지연률이 6.5%에서 3.2%로 감소했고, 현장 안전 incident도 15건에서 7건으로 절반 이하로 낮아졌습니다. 소통 면에서 경청을 최우선으로 두며, 회의록 및 작업지시를 꼼꼼히 남겨 이행률을 92% 이상으로 유지해 왔습니다. 갈등 상황에서는 데이터와 사실에 근거한 중재를 시도해 팀의 합의 도출 시간을 평균적으로 1.5일 단축했습니다. 반면 단점으로는 신규 도구 도입 초기 학습 속도가 느릴 …