[면접 합격 자료] 한국토지주택공사 LH경기본부 안양권 주거급여사업소 기간제근로자 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

긍정적이고 책임감이 강한 성격입니다. 강점은 일정 관리와 대처 능력으로, 최근 프로젝트에서 3개월간 매주 진행 stats를 점검해 누적 지연을 20%에서 5%로 감소시켰습니다. 또한 팀원 간 소통에 적극적이며, 회의록 작성과 역할 분담 표를 통해 업무 흐름을 명확히 정리해 마감 기한을 95% 준수했습니다. 반면 과도한 perfectionism으로 세부 확인에 시간이 다소 소요되는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 시간 추적 도구를 사용하고 우선순위 매핑을 매일 2회 점검합니다. 결과적으로 업무의 정확도와 신뢰도를 높이면서도 일정 준수를 유지하는 데 기여했습니다.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요

제 경험 중 가장 기억에 남는 성공 경험은 LH 경기본부 주거급여사업소에서 기간제 근로자로 일하면서 팀의 월 평균 예산 집행 효율을 12% 증가시킨 사례입니다. 초기 프로젝트에서 3개월간 신규 신청자 450건 중 38%만이 자격 요건을 충족했고, 승인 지연으로 불만이 잇따랐습니다. 이를 해결하기 위해 현장 근로자 4명과 자료 수집 프로세스를 재설계…