본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 문제를 체계적으로 분석하고 팀과의 협업으로 실행에 옮기는 능력입니다. 업무 중 데이터 수집과 현장 확인을 먼저 하고, 핵심 원인 3가지를 도출한 뒤 가설 검증을 위해 5회 이상 실험을 반복했습니다. 예를 들어 현장 관리 플랫폼 도입 프로젝트에서 초기 현장 데이터의 신뢰도가 낮아 재작업 비율이 12%였으나, 현장 점검 체크리스트를 7단계로 정교화하고 데이터 입력 규칙을 표준화한 결과 4주 만에 재작업률을 4%p 감소시켰습니다. 또한 팀원과의 소통에서 경청과 피드백을 중시했습니다. 매주 1회 팀 회의에서 의견 수렴 시간을 확보했고, 구성원의 아이디어를 수용하되 실현 가능성에 따라 3가지 우선순위를 부여했습니다. 그 결과 프로젝트 종합 만족도가 86%에서 94%로 상승하고, 납기 준수율은 92%에서 98%로 향상되었습니다. 또한 실패 경험도 있습니다. 외부 공급처와의 일정 이슈로 일정 지연이 발생했을 때, 원인 분류를 4단계로 재정의하고 대체 공급처를 2곳 추가 확보해 이후 유사 이슈 발생 시 평균 지연 시간을 2.3일에서 0.8일로 단축했습니다. 제 강점은 분석-실행-피드백의 루프를 빠르…