본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제를 구조적으로 분석하고 신속하게 우선순위를 판단하는 성향입니다. 대학 시절부터 프로젝트 관리 경험이 많아 팀당 평균 과제완료율을 92%에서 97%로 상승시키는 데 기여했습니다. 이를 위해 작업 분해 구조를 활용해 주간 목표를 수치로 제시하고, 일정 준수를 위해 매일 마일스톤을 점검했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 예를 들어 설비 유지보수 프로젝트에서 고장원인 분석을 통해 비가동 시간을 월 평균 28시간에서 9시간으로 감소시켰고, 부품 재고 회전율을 1.8회에서 3.4회로 향상시켰습니다. 이 과정에서 팀원 간 의사소통의 장벽을 줄이기 위해 주간 회의에서 이슈를 3문장 내로 요약하도록 하고, 이슈당 해결책과 책임자를 명시했습니다. 결과적으로 고객사 만족도 조사를 통해 서비스 응답 시간을 24시간 내에서 12시간 내로 단축했고, 재발률은 11%에서 4%로 감소했습니다. 다만 완벽을 추구하는 성향으로 가끔 과도한 세부 검토가 일정 지연을 유발한 적이 있습니다. 이를 보완하기 위해 80-20 원칙을 적용해 핵심 20%의 이슈에 집중하고, 나머지 부분은 재확인 대신 이관하는 방식을…