본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 강점은 책임감과 협업 의사소통 능력입니다. 입사 후 3년간 발전소 운영팀에서 근무하며 월간 가동률 97%를 유지하는 데 기여한 경험이 있습니다. 고장 발생 시 원인 파악과 대체 방법 신속 제시로 24시간 이내 평균 해결 시간을 6시간 감소시켰고, 사고율도 전년 대비 18% 감소했습니다. 또한 팀원 간 업무 분장을 투명하게 하여 초과근무 시간을 12% 줄이고 생산성 지표인 OEE를 8포인트 향상시켰습니다. 이 과정에서 데이터 분석 도구를 활용해 정비 이력과 품질 데이터를 시각화했고, 주간 회의에서 개선 아이디어를 5건 이상 제안하여 현장 적용률 80%를 달성했습니다. 반면의 약점은 때때로 완벽주의 성향으로 인해 마감 시점에 집중하는 경향이 있어 우선순위 재설정이 늦어지는 경우가 있다는 점입니다. 이를 보완하기 위해 매주 초 3가지 핵심 목표를 설정하고, 회의 때 팀원의 피드백을 반영해 일정 조정을 빠르게 수행합니다. 최근에는 설비 예지보전 도입 프로젝트에 참여해 예지분석으로 정비 예산을 연간 12% 절감했고, 현장 가동 중단시간을 월 평균 4시간에서 2시간으로 단축하는 성과를 얻었습니…