본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀의 목표 달성에 필요한 책임감과 자율성을 고루 갖춘 사람입니다. 프로젝트 관리 경험을 통해 데이터 기반 의사결정의 중요성을 깨달았습니다. 예를 들어 이전 조직에서 에너지 관리 시스템의 효율화를 담당했을 때, 월간 발전량 데이터와 설비 가동률을 분석해 6개월간 에너지 손실을 9% 줄였습니다. 이를 위해 원인별 분류를 위한 가설 설정, 데이터 수집 자동화, 시나리오별 시뮬레이션을 수행했고, 최종적으로 설비 가동률을 개선하는 투입 인력 재배치와 예비 부품 재고 최적화를 도입했습니다. 이 과정에서 팀 내 소통이 핵심임을 느꼈고, 주 1회 스프린트 회의로 이슈를 공유하고 책임자를 명확히 하는 문화가 성과를 높였습니다. 또한 문제 해결 시에는 숫자 기반의 판단을 우선시하고, 불확실성 하에서도 근거를 제시하는 것을 중요하게 생각합니다. 예를 들어 예산 제안 시에는 ROI와 NPV를 산출해 투자 우선순위를 정했고, 예상치에 대한 민감도 분석을 추가해 경영진의 신뢰를 얻었습니다. 반면 단점으로는 일정 관리에 다소 긴장을 늦추는 경향이 있어, 프로젝트 초기 단계에서 마일스톤을 구체적으로 설정…