본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 목표에 대한 집착과 체계적 실행력입니다. 이전 직장에서 프로젝트 진행 시 핵심 지표를 5개로 축정하고 주간 리뷰를 통해 진행률을 92%에서 98%로 끌어올렸습니다. 구체적으로는 초기 계획 수립 시 역할 분담을 명확히 하고, 1주 단위로 팀원별 책임표를 공유했습니다. 그 결과 일정 준수율이 11% 증가했고, 예산 초과를 막아 비용을 7% 절감했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 고객 만족도 조사를 도입해 NPS를 20포인트 이상 향상시켰고, 원인 분석에 회고를 반영하는 루프를 구축했습니다. 예를 들어 문제 발생 시 원인과 방지책을 3가지 시나리오로 정리하고, 시뮬레이션으로 예상 효과를 수치화했습니다. 이 과정에서 팀 간 소통의 중요성을 체감했고 매일 15분 짧은 킥오프 미팅을 통해 이견을 조정했습니다. 반면 단점으로는 지나친 완벽주의로 일정 리스크를 간과하는 경향이 있어, 최근에는 마일스톤별 2주 간격 체크리스트를 도입해 우선순위를 조정하고 있습니다. 이를 통해 불필요한 재작업을 5% 감소시키고, 변경 관리 프로세스를 표준화해 업무 흐름을 안정화했…