본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제가 생각하는 제 성격의 강점은 문제해결에 집중하고 체계적으로 원인을 규명하는 능력입니다. 전력설비 고장으로 현장 정비를 맡았던 경험에서 제 주도하에 현장 원인 추적 리스트를 10가지 항목으로 구성하고, 각 항목에 대해 재현 가능한 측정값을 수립해 3주 간의 가동률 개선을 달성했습니다. 초기 가동률은 86%였으나, 원인별 대책 수행 후 12주 차에 94%까지 상승했고, 연간 손실비용도 약 4200만 원 절감했습니다. 또한 팀원 간 소통의 효율성을 높이기 위해 매일 15분 간의 핫데스크 미팅을 도입해 이슈 반영 속도를 평균 1.6일 단축했고, 현장 안전사고 발생 건수도 0건으로 유지했습니다. 반면에 새로운 시스템 도입 초기에는 세부 절차에 과도하게 집착하는 경향이 있어 신속한 의사결정이 필요한 상황에서 다소 시간이 소요되곤 했습니다. 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스를 만들어 결정권자와 협의하는 시간을 20% 단축했고, 현장 배치에 따라 5인 이상 팀 구성 시 역할 분담표를 즉시 공유하도록 프로세스를 표준화했습니다. 숫자 기반 의사결정 문화에 익숙하고 데이터 수집과 분석에 강점이 있어 설…