본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 문제를 체계적으로 분석하고, 실제 데이터를 바탕으로 근거 있는 판단을 내리는 능력입니다. 입사 전 직장에서 장애인 고용 프로세스를 개선하는 프로젝트를 진행하면서, 채용 단계별 이슈를 구체적으로 도출하고 개선안을 수립했습니다. 예를 들어, 서류 전형에서의 편향을 줄이기 위해 채용 기준을 재정의하고 평가 항목에 점수화 가능한 5가지 요소를 도입했습니다. 이로 인해 면접 합격률은 지원자 다양성 기준으로 12% 상승했고, 실제로 장애인 지원자의 면접 기회가 증가했습니다. 또한 한 달에 한 번 데이터 확인 회의를 운영해, 채용 파이프라인의 이탈 원인을 실시간으로 파악하고 3주 내에 해결책을 반영했습니다. 이 과정에서 팀원 간 의사소통의 중요성을 체감했고, 경청과 명확한 피드백을 바탕으로 신뢰 관계를 구축하는 데 주력했습니다. 단점으로는 때때로 세부 데이터에 집착해 큰 그림을 놓칠 때가 있다는 점인데, 이를 보완하기 위해 우선순위 매트릭스를 활용해 핵심 문제를 먼저 다루고, 주간 목표를 3가지만으로 제한해 실행력을 높였습니다. 예를 들어 최근 프로젝트에서 장애인 …