본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
분석적이고 체계적인 성격으로 팀의 목표를 숫자로 검증하는 것을 선호합니다. 과거 프로젝트에서 데이터 수집과 정밀한 현황 파악을 통해 문제를 5가지 핵심 원인으로 축소하고, 근거 데이터 7종을 교차 검증한 뒤 해결책을 제시한 경험이 있습니다. 예를 들어 생산 라인의 불량률이 일정 기간 증가해 월별 불량 건수와 원인 분류를 3단계로 분석한 결과, 설비 마모와 작업 표준 미준수 두 가지 요인이 주된 원인으로 도출되었습니다. 이를 바탕으로 예방 보전 일정과 표준 작업절차서를 재구성했고, 3개월간 불량률은 평균 12%에서 4%로 감소했습니다. 이 과정에서 세부 지표를 수치화하고, 팀원 간 의견을 1:1 피드백과 부서 간 합의 회의로 반영했습니다. 또한 새로운 아이디어를 도출할 때는 가설을 먼저 제시하고, 실험 설계와 샘플 크기를 명확히 설정합니다. 예를 들어 생산 효율 제고를 위한 로봇 팔 재배치 아이디어를 검증할 때, 사이클타임을 0.6초 단위로 측정하고, 작업자 피드백을 2주 간 수집하여 개선 방향을 3가지로 도출했습니다. 결과적으로 작업자 피로도 설문에서 평균 점수가 4.2점에서 3.5점으로 …