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한국원자력연구원 C2-1.하나로이용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 가장 큰 강점은 지속적이고 체계적인 문제 해결 능력입니다. 프로젝트 초기에는 목표를 구체화하고 주요 지표를 5가지로 정의해 팀원 간 합의도를 높였고, 이후 매주 진행 상황을 시각화한 대시보드를 운영해 일정 준수율을 92%에서 98%로 끌어올렸습니다. 또한 데이터 기반으로 의사결정을 내리는 습관이 있어, 과제의 우선순위를 매길 때 불확실한 변수는 민감도 분석으로 검증하고, 위험지표를 미리 제시해 이슈 발생 시 신속한 대응이 가능했습니다. 반면 소통이 지나치게 데이터 중심으로 치우치는 경향이 있어 팀원들이 직관적으로 이해하기 어려운 부분이 있었습니다. 이를 개선하기 위해 매주 2회로 소통 창구를 확장하고, 3분 요약 발표를 도입해 비전문가도 핵심 내용을 파악할 수 있도록 했습니다. 결과적으로 프로젝트 A의 생산성은 팀원별 업무시간 절감 12%와 품질결함 40% 감소를 통해 월간 운영비용이 15% 절감한 사례가 있습니다. 또 다른 사례로, 신규 도입 프로세스의 불필요 절차를 제거하고 자동화 스크립트를 도입해 수작업 비율을 67%에서 21%로 축소…