본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
분석적이면서도 사람 중심의 소통을 중시하는 성격입니다. 장점으로는 먼저 문제 해결에 필요한 핵심 데이터를 빠르게 수집하고, 이를 바탕으로 체계적으로 우선순위를 매기는 능력이 있습니다. 예를 들어 이전 직장에서 신규 공정 도입 시 생산성 12% 향상을 목표로 했고, 데이터 수집 기간을 2주로 단축해 실사용자 피드백을 반영하는 탑다운 및 바텀업 병행 방식을 적용했습니다. 현장 데이터와 품질 관리 시스템 데이터를 교차 검토해 불량률을 0.8%에서 0.4%로 절감했고, 이 과정에서 월간 실적 보고서를 표준화해 관리층의 의사결정 시간을 20% 단축했습니다. 또 협업에서의 소통 능력이 강점입니다. 서로 다른 부서의 이해관계와 용어 차이를 조정하는 역할을 맡아, 회의 시간을 평균 30분 단축하고 의사소통 로그를 남겨 후속 조치를 명확히 했습니다. 반면 보완점은 완전히 새로운 시스템 도입 시 초기 적응 속도가 다소 느린 편이라는 점입니다. 이를 보완하기 위해 작업 흐름을 모듈화하고, 매주 1회 현장 직원과의 1:1 피드백 시간을 확보해 현장 반응을 빨리 파악하고 초기 학습 곡선을 완만하게 만들었습니다…