본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 강점은 목표 지향성과 협업 의사소통 능력입니다. 과거 프로젝트에서 매주 1~2회의 중간점검 회의를 통해 일정 준수율을 92%에서 98%로 끌어올렸습니다. 팀 내 역할 분담 시 각 구성원의 강점과 업무부하를 분석하는 도표를 활용했고, 결과적으로 프로젝트 기간 동안 초과근무를 12% 감소시키면서 마감 기한을 100% 준수했습니다. 또한 데이터 주도 의사결정을 중요시합니다. 신규 프로젝트에서 KPI를 5개에서 8개로 확장하고, 수집 데이터의 신뢰구간을 95%에서 99%로 상향했습니다. 이를 통해 의사결정 속도는 평균 18% 빨라졌고, 예산 초과도 2%로 억제되었습니다.
저의 약점은 다소 과신하는 편이라는 점입니다. 이를 보완하기 위해 이슈 발생 시 원인-결과를 5단계로 나눠 근원인분석(RCA)을 수행하고, 가설 검증용 작은 실험을 먼저 설계합니다. 예를 들어, 이전 프로젝트에서 신규 도구 도입 시 초기 실패 가능성을 3가지 시나리오로 예측하고, 각각에 대해 2주 단위로 파일럿 테스트를 진행한 결과, 도구 도입 후 4주차에 수행 속도 14% 개선과 버그 리포트 건수를 28% 감소시켰습니다. 이 과정에서 …