본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 자율을 모두 중시하는 성향입니다. 팀 목표를 달성하기 위해서는 먼저 문제의 원인을 명확히 파악하는 것이 중요하다고 생각합니다. 예를 들어 환경설비팀에서 공정 개선을 추진하던 중, 설비 가동 데이터와 설계 도면 간 불일치를 발견했습니다. 데이터 분석 결과 비가동 시간의 약 28%가 예비부품 부족 때문이라는 것을 확인했고, 이를 해결하기 위해 3주 내로 벤치마크 공급처 2곳과 협력하여 부품 발주 프로세스를 재구성했습니다. 그 결과 월간 가동률이 평균 92%에서 97%로 상승했고, 연간 손실비용은 약 1,150만원 절감했습니다. 이 과정에서 꼼꼼한 데이터 정리와 기록 관리의 중요성을 크게 느꼈고, 이후 프로젝트마다 KPI를 구체적으로 설정해 실적을 관리합니다. 팀원 간 의견 차이가 있을 때는 자료를 바탕으로 객관적인 근거를 제시하고, 합의점을 찾는 것을 최우선으로 삼습니다. 반면에 지나치게 보수적으로 움직일 때가 있는데, 이때는 작은 리스크라도 빠르게 시나리오를 만들어 테스트하는 방식으로 보완합니다. 예를 들어 신규 공정 도입 시 파일럿 테스트를 2주 간 진행하고, 수집된 데이터로 R…