저의 성격은 주도적이면서도 협업을 중시하는 편입니다. 먼저 의사소통에서 명확성을 중시해 팀원 간 오해를 줄이는 데 강점이 있습니다. 예를 들어 부산보훈병원에서 근무하는 동안 간호조무사 4명과 함께 환자 관리 프로세스를 재정비해 간호사 대체 현장 대기 시간을 평균 12분에서 6분으로 단축시켰습니다. 이와 같은 개선은 주간 회의에서 현황을 숫자로 제시하고, 개선 목표를 주간 KPI로 고정함으로써 가능한 성과였습니다. 또한 환자 안전에 대한 책임감이 강한 편이라 실수 발생률 감소를 위해 이중 확인 시스템을 도입했습니다. 구체적으로 약물 관리와 드레싱 교환 시 두 사람이 각각 확인하도록 절차를 바꾸고, 이를 기록으로 남겨 월별 감사에서 0.5% 이하의 오차율을 달성했습니다. 제 단점으로는 때때로 완벽을 추구하는 성향이 있어 초기엔 작업이 다소 지연될 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 우선순위 목록과 시간 제한표를 작성하고 15분 단위로 진행 상황을 점검합니다. 이 방법으로 전자 차트 입력과 장비 소독 같은 반복 업무의 처리 속도도 평균 20% 향상되었습니다. 또 긴급 상황에서도 냉정함을…
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I D : daso****** Date : 2026-05-28 FileNo : 40641528