본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제를 체계적으로 해결하는 성향과 협업을 중시하는 성향이 공존합니다. 장점으로는 먼저 목표 대비 진행 상황을 수치로 관리하는 습관이 있습니다. 프로젝트마다 주요 지표를 KPI로 설정하고 주간 리포트를 작성해 실제로 지표 달성률을 80% 이상 유지한 경험이 다수 있습니다. 예를 들어 한 팀에서 신제품 개발을 맡았을 때 개발 일정의 지연 원인을 항목별로 분류하고 원인별 처리 기한을 산정해 모듈별 완료율을 72%에서 92%로 끌어올렸습니다. 또한 데이터 분석에 강점이 있어 문제의 원인을 데이터로 증명하는 것을 선호합니다. 최근 프로젝트에서 제조 공정의 불량률을 라인별로 비교해 원인별 개선안을 도출했고, 도입 후 3개월간 불량률이 평균 0.85%에서 0.52%로 감소한 수치를 확인했습니다.
또한 팀원과의 소통을 중시합니다. 의견 차이가 발생했을 때 수치와 근거를 바탕으로 합리적 대안을 제시하는 편이며, 이해관계자와의 공감대를 만들기 위해 매주 1회 스탠드업과 1회 회고를 의무화했습니다. 그 결과 의사소통 과정에서 발생하는 재작업을 20% 이상 줄이고, 팀 만족도 설문에서 협업 분위기가 4.2점…