본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
문제를 분석하고 신속하게 우선순위를 정하는 성격입니다. 팀 단위에서 긴급 이슈가 발생했을 때도 냉정하게 원인과 영향 범위를 파악하고, 데이터 기반으로 해결책을 도출합니다. 예를 들어 현장 설비 가동 중단 사건에서 관련 데이터 로그를 30분 내 수집정리하고 주요 원인 3가지를 도출한 뒤, 대체 프로세스와 개선 작업 순서를 1시간 내 제시했습니다. 이후 재발 방지를 위해 S-N 차트를 활용해 월별 가동율을 모니터링했고, 3개월간 가동율이 98.6%에서 99.8%로 상승하는 성과를 얻었습니다. 또한 동료와의 역량 차이를 보완하기 위해 주간 피드백 시스템을 구축했습니다. 각 팀원의 강점과 피드백 포인트를 반영한 4주 차 학습 계획을 마련해 팀의 생산성을 12% 향상시켰습니다. 책임감이 강해 맡은 일을 끝까지 완수하는 편이고, 반면에 완벽주의 성향이 때로는 과도한 시간 소요로 이어질 수 있습니다. 이를 보완하기 위해 업무 우선순위 재정렬과 80% 규칙을 적용해 마감 시간을 준수하는 방식을 실천하고 있습니다. 또한 커뮤니케이션에 집중해 이해관계자 간 오해를 줄이고, 회의에서 핵심 메시지를 3가지로 …