[면접 합격 자료] 한국동서발전주식회사 발전(일반)-신재생개발권역센터 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

협업과 문제 해결을 우선으로 하는 성격입니다. 강한 책임감으로 주어진 목표를 끝까지 완수하려고 하며, 일정 관리와 우선순위 설정에 강점이 있습니다. 예를 들어 신재생 발전권역센터 프로젝트에서 초기 단계부터 3개월 간 주간 목표를 세분화하고, 진행 상황을 팀원과 공유해 누적 진행률 92%를 기록했습니다. 이 과정에서 데이터 기반 의사결정을 위해 매주 발전량 예측 모델을 점검하고, 예측 오차를 6% 이내로 유지하기 위해 모형 파라미터를 조정했습니다. 또한 현장 운영 팀과의 의사소통에 강점을 보여 이슈 발생 시 신속한 현장 방문과 원인 파악, 해결책 도출을 통해 가동률 저하를 3% 포인트 줄이는 성과를 냈습니다.

하지만 과도한 완벽주의로 일정에 여유가 없을 때 팀원들의 업무 부담이 증가하는 단점이 있습니다. 이를 보완하기 위해 최근에는 작업 분해 구조(WBS)와 리스크 관리 로그를 활용해 일정 여유를 남겨 두고, 임팩트가 큰 작업부터 먼저 처리하도록 우선순위 조정을 하고 있습니다. 실제로 한 차례 일정이 촉박해진 상황에서 중간 점검 회의를 통해 비상 대안을 마련했고, 이를 통해 예정 …