본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 문제 해결에 강점이 있습니다. 팀 프로젝트에서 역할 분담이 불명확할 때도 스스로 먼저 일정과 작업 목록을 작성하고, 주간 목표를 명확히 제시해 팀의 생산성을 20% 이상 끌어올린 경험이 있습니다. 예를 들어 발전소 현장 안전 개선 프로젝트에서 초기 위험요인을 15가지로 파악하고, 개선안 제시와 실행에 참여하여 사고율을 30% 축소시켰습니다. 이러한 과정에서 데이터를 중시합니다. 현장 작업 일지와 설비 가동 데이터를 매일 수집하고, 월간 분석을 통해 가동률과 불량률의 상관관계를 도출해 조치안을 도출했습니다. 그 결과 가동률은 평균 92%에서 95%로 상승했고, 불량률은 1.8%에서 1.2%로 감소했습니다. 제 단점은 가끔 완벽주의로 인해 작은 사안까지 지나치게 확인하려는 경향이 있습니다. 이를 개선하기 위해 우선순위를 3단계로 구분하고, 시간 당 집중할 작업을 미리 정해 두는 방법을 사용합니다. 팀 내부에서 피드백을 받는 구조를 만들어 의사결정 속도를 높이고, 과도한 재검토를 줄였습니다. 또 한 가지는 변화 관리에 있어 소통의 부재로 인한 이탈이 생길 수 있음을 인정하고, 매주 1회씩…