본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 문제를 구조적으로 분석하고 빠르게 우선순위를 정하는 능력입니다. 예를 들어 한 해 매출 목표가 2억 원인 프로젝트에서 팀원 간 역할을 명확히 재배치한 결과 3개월 만에 목표의 120%를 달성하였습니다. 구체적으로는 매주 KPI를 5가지로 나누고, 회의 시간을 15분 단축하기 위해 실무 데이터 시트와 대시보드를 도입했습니다. 이를 통해 실시간으로 진행 상황을 파악하고 이슈를 조기에 제기하여 지연 요소를 40% 이상 줄였습니다. 또한 인터뷰 취재 현장에서 자료 수집 시간을 20% 단축하기 위해 현장 핸드북과 체크리스트를 제작했고, 취재 종료 후 1일 이내에 기사 원고를 배포하는 프로세스를 확립했습니다. 그 결과 기사 조회 수가 평균 3만 회에서 5만 회로 상승했고, 독자 피드백에서 신뢰도 높음, 정보 정확성 높음이라는 긍정적 코멘트가 다수 확인되었습니다. 한편 단점으로는 과도한 목표 의식이 때로는 팀원의 부담으로 작용하는 것을 경험했습니다. 이 문제를 해결하기 위해 주간 개인 피드백 시간과 팀별 OKR 공유 시간을 마련해 서로의 체감 부담을 조절했고, 팀 멤버의 업무 과부하를 15% 이…