본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격에서 강점은 체계적이고 신뢰감을 주는 분위기로 팀의 목표를 명확히 하는 점입니다. 예전 직장에서 내부청소 업무를 맡아 주간 점검표를 도입했고, 미세먼지 기간에 1일 2회 이상 확인하던 루틴을 주 5회로 축소하되 불시점검에서 발견되는 누락률을 8%에서 2%로 감소시켰습니다. 구체적으로는 청소장비 소모품 교체주기를 분 단위까지 관리하는 ERP 기록을 구축했고, 이로 인해 작업시간이 평균 12% 단축되었습니다. 또한 직원 교육에서 1:1 멘토링을 도입해 신규 직원의 이탈률을 15% 줄이고, 이슈 발생 시 즉시 대응하는 ‘24시간 핫라인’을 운영하여 3건의 누락 사례를 초기 6시간 이내에 해결했습니다. 문제 상황에서 냉정하게 우선순위를 정하고, 데이터 기반으로 원인을 파악하는 습관이 있습니다. 반대로 개선 여지가 있는 부분은 의사소통 속도와 다소 보수적인 측면으로, 급박한 상황에서도 팀원의 의견을 충분히 반영하는 연습을 꾸준히 이어가고 있습니다. 앞으로도 현장 데이터 분석을 통해 청소 품질을 일정 수준 이상으로 유지하고, 팀원 간의 신뢰를 높이는 방향으로 발전하겠습니다.
2.가장 기…