본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 우선 체계적 관리 능력입니다. 과제별 일정과 자원 배분을 한 눈에 파악하기 위해 간트 차트와 칸반 보드를 활용했고, 이를 팀원과 매주 공유했습니다. 그 결과 마감 기한 준수율이 92%에서 97%로 향상되었고, 예산 초과율은 5%에서 2%로 감소했습니다. 두 번째 강점은 문제 해결 능력입니다. 특정 프로젝트에서 요구사항 변경이 잦았지만, 영향도 분석과 리스크 매트릭스 작성으로 변경 요청을 3건에서 1건으로 줄였고, 재배포 시간도 평균 2시간에서 45분으로 단축했습니다. 또한 커뮤니케이션 능력을 바탕으로 이해관계자와의 회의에서 현황 공유를 매번 명확히 했고, 불필요한 논쟁을 최소화했습니다. 반면 보완점은 다수의 업무를 동시에 진행할 때 초기에 우선순위를 정하는 데 시간이 소요된다는 점입니다. 이를 보완하기 위해 매일 아침 15분 동안 우선순위 매핑과 당일 목표를 재점검하고, 오후에 10분간 재정렬하는 루틴을 적용했습니다. 이로써 이슈 발견 시 즉각 대응하고, 팀의 집중도와 생산성이 일정하게 유지되었습니다. 데이터 기반의 의사결정을 선호해 지표를 수치로 제시하는 습관이 있으며…