본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
분석적이면서도 실행력이 강한 성격입니다. 데이터와 현황 파악에 강점이 있는데, 과거 프로젝트에서 구성원 6명 중 4명을 2주 만에 역할 재배치하고 생산성 지표를 28% 향상시킨 경험이 있습니다. 이때 팀원별 강점과 약점을 1:1 피드백으로 정리하고, 업무 분담표를 시각화해 가시성을 높였습니다. 또한 목표 대비 실적을 주간으로 점검하는 시스템을 도입해 마감 기한 준수율을 92%에서 97%로 상승시켰습니다. 이런 과정에서 꼼꼼한 데이터 관리와 리스크 예측이 중요하다고 느꼈고, 이를 위해 구체적 수치와 일정표를 기반으로 의사결정을 내리는 습관을 기르게 되었습니다.
반면에 지나친 완벽주의로 초기 의사결정 속도가 다소 느릴 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 실무에서 최소한의 의사결정과 피드백 루프를 명확히 구분하고, 중요한 선택은 24시간 이내 2차 검토 후 확정하는 절차를 적용했습니다. 그 결과 불필요한 재작업이 줄고 프로젝트 전반의 사이클 타임이 평균 12% 단축되었습니다. 또한 커뮤니케이션의 흐름에서 한 사람의 부담을 덜어주기 위해 주간 리포트를 도입했고, 팀 내 이슈 중복 보고를…