본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
제 성격의 가장 큰 강점은 실천력과 문제 해결 능력입니다. 대학 시절 팀 프로젝트에서 일정 지연으로 목표를 못 맞춘 경험이 있었는데, 제가 주도적으로 원인 분석을 실시하고 주별로 마일스톤을 재설정해 2주 내 ολο리뷰를 마무리했습니다. 그 결과 프로젝트 품질 점수는 92점에서 98점으로 상승했고, client 만족도도 4.2에서 4.7로 개선되었습니다. 업무에서도 작은 문제를 발견하면 원인-대안-리스크를 3단계로 구분해 시나리오를 제시합니다. 예를 들어 생산 공정에서 불량률이 0.8%였던 상황에서 공정별 샘플링 주기를 단축하고, 공정간 인터페이스를 표준화해 불량 재발률을 0.2%로 낮췄습니다. 이 과정에서 데이터 수집과 현장 인터뷰를 병행했고, 개선 전후를 수치로 제시하는 문서화를 습관화했습니다. 반대로 약점으로는 때때로 완벽주의로 인해 의사결정이 느려지는 경향이 있습니다. 이를 보완하기 위해 의사결정 매트릭스를 도입해 중간 검토 시간을 20% 단축했고, 우선순위가 낮은 작업은 칸반 보드에 시각화해 팀과의 커뮤니케이션을 명확히 했습니다. 또 팀원 간 피드백 문화 확산을 위해 정기 피드백 …