본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 가장 큰 강점은 팀과의 협업 속에서 실행력을 발휘하는 점입니다. 과거 프로젝트에서 팀원 6명 중 설계 전문가 2명, 생산 담당 2명, 품질 1명, 제가 포함된 구성으로 운영계획 수립을 맡았습니다. 초기 회의에서 요구사항이 모호해지자 구체적인 KPI를 제시하고 역할 분담표를 작성해 2주 만에 초안 완성했습니다. 이로써 일정 대비 14일 단축, 불량률 12%에서 6%로 감소하는 성과를 달성했습니다. 또한 데이터 기반 의사결정을 선호합니다. 생산라인의 일일 데이터 120여 건을 Excel 대시보드로 시각화해 공정별로 원인과 개선 포인트를 식별했습니다. 그 결과 약 3개월간 평균 가동률이 92%에서 97%로 상승했고, 재료비 손실은 4%에서 1.5%로 절감되었습니다. 또한 실패한 시도에 대해 바로 인정하고 피드백을 수렴하는 태도를 갖고 있습니다. 예를 들어 신규 생산 설비 도입 시 초기 2주간 예측 Conversational Defect Rate가 높았으나, 현장 담당자 3명과의 워크숍에서 문제점을 구체화하고 데이터 수집 기준을 개선하여 1개월 차에 불량이 30% 감소했습니다. 반대로 지나치게 완벽주의적 성향으로 인해 일…