본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀원과의 협업에서 강점과 개선점을 함께 관리하는 성격입니다. 장점으로는 먼저 책임감이 높아 주어진 역할을 끝까지 완수하는 경향이 있습니다. 예를 들어 최근 프로젝트에서 암센터 환자 관리 프로토콜 업데이트를 맡아 세부 항목 28개를 분류하고 매주 실무교육 2회, 시뮬레이션 1회로 총 6주간 진행했습니다. 그 결과 협력부서의 병용 약물 오류가 15%에서 4%로 감소했고, 환자 안전지표인 재수술률도 1.8%에서 1.1%로 개선되었습니다. 또한 문제 해결 능력이 강합니다. 수술 전 동의 절차에서 생길 수 있는 합병증 예측을 3단계 체크리스트로 구성하여 수술 전 합병증 발견율을 0.9%에서 0.3%로 낮췄습니다. 이 과정에서 데이터 기반의 의사결정과 빠른 피드백 제공으로 팀 간 신뢰를 높였고, 부서 간 커뮤니케이션 시간도 평균 12분 단축되었습니다. 한편 개선점으로는 때때로 고집이 생길 때가 있어, 팀원 의견을 충분히 청취하는 시간을 의무화하고 있습니다. 이를 위해 매주 피드백 시간 20분을 팀 회의에 배정했고, 의사결정 기록을 남겨 다음 주 점검 시 반영하도록 했습니다. 그 결과 중재 안건 처리 시간이 2…