본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 내 소통과 문제 해결에 강점이 있습니다. 구체적으로는 프로젝트의 초기 설계 단계에서 3인 이상의 교차 기능 팀을 이끌며 2주 단위 스프린트로 업무를 관리했습니다. 초기 요구사항 불충분으로 5회 이상 재설계가 필요했던 회로 설계 프로젝트에서, 매주 1회의 피드백 루프를 통해 설계 변경 건수를 38% 감소시키고 납기 준수를 12% 향상시켰습니다. 또한 QC 검증 과정에서 불량률이 0.9%까지 상승하던 생산 라인에서 원인 분석과 개선안을 도출해 6주간의 시뮬레이션 후 공정 전환을 진행했고, 최종 불량률을 0.2%로 대폭 낮추었습니다. 이 과정에서 수치 데이터를 바탕으로 의사결정을 내리는 습관을 들였습니다. 동시에 디테일에 약점이 있을 수 있어 초기 기획 단계에서 작은 요소까지 확인하는 케이스를 2건 이상 제시하고 검토하는 절차를 마련했습니다. 결과적으로 설계 검토 회의의 산출물 재확인 비율을 92%에서 98%로 증가시켰고, 변경 요청 건의 재반영 시간도 평균 1.6일 단축되었습니다. 협업 능력은 특히 다양성 관리에 힘썼습니다. 서로 다른 부서 간의 커뮤니케이션에서 발생하는 오해를 줄이고자 프로…