목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
일진그룹 (석박사)[알피니언 메디칼시스템] SW개발
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
협업과 독립 수행의 균형을 잘 맞추는 성격입니다. 장점으로는 목표 달성까지의 로드맵을 빠르게 설계하고, 중간 점검을 통해 일정 편차를 최소화하는 능력이 있습니다. 예를 들어 previous 프로젝트에서 기능 추가 요청이 잦아진 상황에서도 주간 목표를 5개로 세분화하고, 매일 30분 단위의 진행 기록을 남겨 팀 전체의 진척률을 92%까지 끌어올린 경험이 있습니다. 또한 데이터를 기반으로 의사결정을 내리는 편이어서, 버그 발생 원인을 로그 기반으로 추적하고, 재현율을 70%에서 95%로 상승시키는 해결책을 제시했습니다. 단점으로는 세부 작업에 집중하다 큰 그림을 놓치는 경우가 있어, 이를 보완하기 위해 주마다 스프린트 리뷰를 도입하고, 팀원과의 코드 리뷰 시간을 일정에 포함시켰습니다. 이로써 기능 구현 외에도 유지보수 용이성 점수와 코드 품질 지표를 함께 관리하게 되었고, 코드 커버리지를 기존 68%에서 84%로 올려 리팩토링 작업의 안정성을 높였습니다. 또 한 가지는 일정 관리의 강도는 높으나 과도한 최적화에 빠질 수 있어, 요청사항의 중요도와 긴급도를 구분하는 RICE 프레임워크를 활용해 우…