본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀의 목표를 달성하기 위해 의사소통과 실행력을 동시에 중시하는 사람입니다. 성격의 강점으로는 먼저 체계적 계획 수립이 가능합니다. 데이터 기반으로 업무 흐름을 설계하고, 주간 목표를 숫자로 제시해 팀원들과 공유한 결과 생산성이 크게 향상되었습니다. 두 번째로는 문제 인식과 우선순위 설정이 빠릅니다. 예를 들어 신제품 런칭 프로젝트에서 초기 시장 반응이 저조했을 때, 1차 원인 분석을 3일 내에 완성하고 핵심 개선안을 2주 안에 실행했습니다. 이로 인해 매출이 12% 증가하고 재구매율도 8% 상승했습니다. 세 번째로는 협업과 커뮤니케이션 능력이 강합니다. 크로스펑셔널 팀과의 협업에서 중간 보고를 3일 간격으로 진행하고 이해관계자 피드백을 반영한 결과 일정 지연을 30% 감소시켰습니다. 다만 개선점도 있습니다. 디테일 관찰이 강한 편이어서 때로는 큰 그림이 흐려질 수 있습니다. 이럴 때는 매주 1회 전체 계획의 맥락점을 점검하고, 세부사항 위주로 치우친 습관을 경계합니다. 또한 완벽주의 경향으로 인해 초기 시도에서 다소 시간이 걸릴 때가 있습니다. 이를 보완하기 위해 80% 완성도로 …