[면접 합격 자료] 이베스트투자증권 업무시스템개발(내부통제 감사) 우수 예문 질문 및 답변

1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.

분석적이고 체계적인 성격으로 업무에 임합니다. 먼저 강점은 데이터에 근거한 의사결정 능력입니다. 과거 프로젝트에서 시스템 결함 원인 파악을 위해 로그를 수집하고, 트랜잭션별 성공율과 오류율을 분해한 후 원인별로 가설을 세워 3주 간의 실험을 진행했습니다. 그 결과 핵심 원인 2가지를 식별했고, 재발 방지 대책을 적용한 이후 시스템 가용성은 99.98%에서 99.99%로 상승했습니다. 또한 감사 준비 과정에서 문서의 버전 관리와 변경 이력을 엄격히 기록하는 프로세스를 도입하여, 내부감사 시 재현 가능한 증빙을 100% 확보했습니다. 이로써 외부 감사에서도 단일 이슈 보고로 마무리되던 과거와 달리, 사전 확인과 근거 제시로 쟁점 없이 종료된 사례가 다수 생겼습니다.

또한 팀 협업에 강점이 있어 이해관계자와의 커뮤니케이션을 중시합니다. 요구사항 수집 시 이해관계자의 모호한 표현을 구체화하기 위해 체크리스트와 예시 케이스를 활용했고, 회의록에 수치 목표와 기한을 명시했습니다. 그 결과 프로젝트 이행률이 85%에서 92%로 상승했고, 변경 요청 수는 60건에서 28건으로 감소했습니다. 실무에서…