본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 강점은 팀 내에서의 협업과 책임감입니다. 입사 이후 실습 병동에서 6주간 로테이션을 진행하며, 각 파트의 업무를 정확히 이해하고 환자 안전을 최우선으로 두는 습관을 확립했습니다. 예를 들어 주간 간호 계획 수립 시 간호사 4명과 환자 12명의 상태를 매일 3회 이상 점검하고, 변경사항은 즉시 기록 및 공유했습니다. 그 결과 간호 간 이관 요청 건수가 실습 기간 동안 20건에서 6건으로 감소했고, 간호사 간 의사소통 시간은 평균 8분 단축되었습니다. 또한 혈당 관리의 정확성을 높이고자 당 측정 오차를 0.5% 이내로 유지하기 위한 표준화된 체크리스트를 도입했습니다. 이 체크리스트를 사용한 후 혈당 관리 오류가 0건에서 1건으로 증가하지 않고, 오히려 2주 연속 무오류를 달성했습니다. 이 과정에서 꼼꼼한 기록 관리의 중요성을 체감했고, 각 환자별 간호기록의 완성도 지표를 90% 이상으로 유지했습니다. 단점으로는 한꺼번에 많은 업무가 주어지면 우선순위 조정이 느려질 때가 있어 task 우선순위 매핑 도구를 활용했습니다. 우선순위를 시각화하는 칸반 보드와 1일 계획표를 도입해 1일 내 업무 완료…