본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
팀 내 역할 분담과 책임감이 강한 편입니다. 매주 15건 이상 급식 배식 계획서를 작성하고, 실무 중 발생한 오류를 1건도 남김없이 바로 수정해 왔습니다. 장점으로는 일정 관리 능력이 뛰어나 일주일 단위로 조리원 배치표를 재배치해 식자재 소진율을 8% 감소시키는 성과를 냈습니다. 예를 들어 바쁜 오전 시간대에 3인으로 운영되던 조리 라인을 2인으로 재구성하되, 남은 인력으로 가열위생 관리까지 병행해 품목 손실을 2% 이내로 유지했습니다. 또 다른 강점은 위생 관리에 대한 꼼꼼함입니다. 매일 식자재 입고 시 온도 기록을 0.5도 차이도 허용하지 않도록 관리했고, 한 달간 위생 점검에서 98% 이상의 준수율을 확보했습니다. 반면 개선점으로는 급한 상황에서 다소 섣부르게 판단하는 경향이 있어 즉시 팀원 의견을 수렴하는 과정을 강화하고 있습니다. 이를 보완하기 위해 의사소통 루트를 표준화했고, 발생 사건마다 2분 내 체크리스트를 활용해 의사결정 시간을 단축했습니다. 이러한 노력 덕에 최근 분기별 관리지표에서 낭비량이 전년 대비 12% 감소했고, 고객 불만 건수도 7% 줄었습니다. 앞으로도 팀 협…