본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
저의 성격의 장점은 먼저 체계성과 책임감입니다. FM운영은 설비 가동률과 예지보전을 유지하는 것이 핵심인데, 관리도구를 활용해 주요 설비의 가동시간과 MTTR(평균수리시간)을 실시간으로 모니터링합니다. 예를 들어 최근 프로젝트에서 총 4대의 주요 전력 설비를 대상으로 가동률 목표를 99.5%로 설정한 뒤, 월별 가동률 99.3%→99.7%로 개선했고, 고장 발생 시 즉시 3단계 대응 프로세스로 이관하여 평균 고장시간을 28% 단축했습니다. 또한 업무에 대한 책임감이 강해 작업표준과 체크리스트를 매일 업데이트합니다. 이로 인해 불시점검에서의 비정상 이슈 발견 건수도 18건에서 9건으로 감소했고, 설비점검일정의 준수율이 97%에서 99%로 상승했습니다.
두 번째 장점은 소통과 협업 능력입니다. 현장, 설계, 구매, 안전 부서 간의 이해관계가 서로 달라도 공통 목표를 찾는 데 집중합니다. 예를 들어 설비 증설 프로젝트에서 팀 간 의견 차이가 심했으나, 각 부서의 KPI를 종합 표로 정리하고 의사결정 일정을 고정화해 주간 회의를 8주 연속 운영했습니다. 결과적으로 총 예산 2억 원 중 1.2%의 초과예산만 발생…