목차/차례
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
2.가장 기억에 남는 성공 경험 또는 실패 경험은 무엇이며, 그 경험을 통해 무엇을 배웠나요
3.우리 회사(또는 기관)에 지원하게 된 동기와 입사 후 목표를 말씀해 주세요.
4.팀 프로젝트나 협업 과정에서 갈등이 발생했을 때, 어떻게 해결했는지 구체적으로 말씀해 주세요.
아이센스 ERP개발
본문/내용
1.본인의 성격의 장단점에 대해 말씀해 주세요.
분석적이면서도 실행력이 강한 성격입니다. 일을 시작하면 목표를 명확히 정의하고, 필요한 데이터를 모아 가설을 세운 뒤 1주 단위로 체크리스트를 만들어 진행합니다. 예를 들어 ERP 시스템 도입 프로젝트에서 고객사 요구사항이 불분명했던 경우가 있었습니다. 이때 기능 우선순위를 수치화하기 위해 이해관계자 8명을 인터뷰하고, 각 기능의 기대효과를 점수로 매겼습니다. 결과적으로 핵심 모듈 5개를 3단계로 분리했고, 초기 6개월의 커스터마이징 비용을 약 28% 절감했습니다. 또한 팀원 간 협업을 원활히 하기 위해 주간 스탠드업에서 진행 상황을 그래프로 공유하고, 이슈를 24시간 이내에 해결하도록 KPI를 설정했습니다. 그 과정에서 일정이 촉박해진 사례가 있었지만, 리스크를 조기에 식별하고 일정 여유를 10% 확보하기 위해 개발 도구를 컨테이너화하고 배포 파이프라인을 자동화했습니다. 결과적으로 프로젝트 기간은 계획 대비 9일 단축되었고, 고객 만족도 조사에서 92점을 얻었습니다. 또 다른 사례로 재고 관리 모듈을 개선한 경험이 있습니다. 기존의 재고 데이터 처리 속도가 월 2만 건으로 한정되어…