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1. 에스엘 GHR 직무에 지원한 이유는 무엇입니까
답변 : 저는 인사 직무 중에서도 특히 글로벌 HR에 매력을 느낀 이유가 사람을 관리하는 일을 넘어, 조직의 기준과 방향을 여러 문화권에서 일관되게 작동하게 만드는 역할이라고 생각하기 때문입니다. 국내 인사는 제도와 운영의 정합성이 핵심이라면, GHR은 그 정합성을 글로벌 환경에서 실제로 작동하게 만드는 직무라고 봅니다. 특히 에스엘 GHR 공고에 명시된 HQ의 기준 및 경영철학 수평전개, 주재원 선발 및 교육이라는 업무는 단순 행정보다 훨씬 더 조직 운영의 본질에 가까운 일이라고 느꼈습니다. 저는 이런 역할이야말로 사람과 조직을 동시에 이해해야 가능한 일이라고 생각했고, 그 점에서 제 커리어의 시작점으로 가장 의미 있는 직무라고 판단했습니다.
또한 에스엘은 자동차 램프를 넘어 전동화와 전자부품까지 사업을 확장한 글로벌 자동차 부품 전문기업이고, 공식적으로 다양한 해외 사업장을 운영하고 있습니다. 사업이 글로벌하게 움직인다는 것은 생산과 영업만 해외에 있다는 뜻이 아니라, 결국 사람과 조직도 글로벌하게 운영되어야 한다는 뜻이라고 생각합니다. 저는 바로 그 지점에서 GHR의 …